El Consejo de Gobierno de la Universidad de Córdoba ha aprobado este jueves en su primera reunión ordinaria del curso 2022-23 el cuarto Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional de la Universidad de Córdoba, al que se ha asignado una dotación presupuestaria 689.800 euros. Este ha sido uno de los acuerdos más destacados de la sesión de este jueves en la que también se ha aprobado, entre otros puntos el Plan Anual de Captación de Estudiantes, prorrogado el tercer Plan de Igualdad entre mujeres y hombres, modificado la Oferta Pública de Empleo del Personal de Administración y Servicios, la Relación de Puestos de Trabajo de este colectivo y creado las aulas de Cine y de Teatro.

Informe del rector y equipo de dirección

En su informe, el rector ha explicado el estado de las gestiones para la adquisición al Ministerio de Defensa de las cuatro parcelas que actualmente conforman el Acuartelamiento de la Trinidad. De ellas, dos son de cesión obligatoria al Ayuntamiento de Córdoba. Una de ellas se destinaría a la ampliación del Archivo municipal, mientras que la restante deberá ser objeto de negociación para conseguir su cesión de uso a la UCO. En este sentido, con carácter previo a cerrar el proceso con el ministerio, se realizarán los trámites pertinentes con el Ayuntamiento de Córdoba para formalizar dicha cesión de uso y continuar con el proceso. El rector también ha informado que paralelamente la Facultad de Filosofía y Letras está trabajando en el plan de necesidades del centro.

Además, el rector y el equipo de dirección han informado de las reuniones mantenidas, estado de distintas convocatorias y situación de diferentes expedientes. En dichos informes también se ha advertido del notable incremento del gasto energético de la institución. En este sentido, se van a llevar a cabo diversas acciones para avanzar en materia de ahorro, eficiencia energética y autoconsumo para conseguir la sostenibilidad energética de la Universidad de Córdoba.

Cuarto Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional

El Consejo ha aprobado el cuarto Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional para el curso 2022/23 para el que se prevé un presupuesto propio global de 689.800 euros. El Plan prevé la oferta de 1.300 plazas para movilidad de alumnado de Grado, Máster, Doctorado, Personal Docente e Investigador y Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba. El documento podrá incrementar el número y modalidad de convocatorias en función de las disponibilidades presupuestarias y de la consecución de nuevas becas o ayudas. El plan recoge las diferentes convocatorias de movilidad para los distintos colectivos, tanto las financiadas con fondos propios, como correspondientes a los distintos programas.

En la actualidad, está pendiente de confirmar el número de plazas de estudios ofertadas en el marco del Programa Erasmus +, tanto estudios como prácticas. Independientemente del número, desde el Vicerrectorado de Internacionalización se financiarán con recursos propios las movilidades que no se puedan gestionar por el Programa.

Diferentes propuestas de movilidad

Con respecto a UCO-global, programa Iberoamérica, se ofertan 24 ayudas para prácticas y 45 para estudios, manteniendo la cuantía de la ayuda en 4.500 € en estudios, y 2.500 en prácticas, con un total de 262.500 €.

Del programa Asia, se mantiene la oferta de ocho ayudas para estudios y 2 para prácticas. Se financian con un importe de hasta 5.000 € para estudios, de 6.000 en el caso de Japón, y hasta 2.500 para prácticas, hasta un máximo financiable de 60.000 €.

En los mismos términos, EEUU y Canadá. Con 12 becas de estudios y 20 de prácticas, hasta 5.500 € (estudios) y hasta 2.500 € (prácticas). La asignación presupuestaria para este programa es 100.000 €.

El resto de las convocatorias del programa Propio se componen del Summer (15 becas, con una financiación hasta los 2.500 y presupuesto de 37.500 €; Culture and language (10 becas de 3.000 euros); Excelencia (4 becas de un importe máximo de 3.500 euros; SICUE ( 20 becas de 1.500 – 3.000 euros para uno o dos cuatrimestres a los a los dos estudiantes de cada centro con las notas más alta y Máster (25 ayudas, 5 para estudios y 20 para prácticas por un importe de hasta 2.500 para prácticas, y hasta 4.500 € con destino Iberoamérica; 5.000 €, Asía, excepto 6.000 para Japón y 5.500 € EE.UU y Canadá (estudios).

Con respecto a las convocatorias para movilidad del Profesorado para Docencia, está prevista la ofeta de 150 becas. Aunque está pendiente de resolución del SEPIE, se financiaría, en su caso, con fondos propios.

Con respecto a la movilidad para Formación, y con financiación adicional del Vicerrectorado, se ofertarán 75 becas: 30 para el PDI y 45 para el PAS, y al igual que el resto de las modalidades, está pendiente de resolución del SEPIE. En las próximas semanas se concretará el reparto de ayudas entre las distintas modalidades de movilidad: staff week, competencias lingüísticas y job-shadowing.

Este documento se publicará en la página web y dispondrá de herramientas que facilitarán la información, consulta, solicitud y gestión de estas movilidades.

Plan Anual de Captación de Estudiantes

El Consejo ha aprobado el noveno Plan Anual de Captación de Estudiantes (PACE-UCO), coordinado desde el Vicerrectorado de Estudiantes y Cultura con la participación de los centros propios de la UCO, los Consejos de Estudiantes, Delegación Territorial en Córdoba de Desarrollo Educativo, Formación Profesional, Universidad, Investigación e Innovación, los institutos de enseñanza secundaria (IES), y los centros docentes privados (CDP). El Plan se compone de tres programas, cada uno de ellos con acciones específicas: visitas de la UCO a los IES y CDP, visitas de estos a la Universidad de Córdoba y actividades lúdico-académicas entre el alumnado de la Universidad de Córdoba y de IES y CDP.

Los IES/CDP podrán solicitar el tipo de actividad en la que desean participar y las fechas de preferencia a través del Portal de Información para Estudiantes. La actividad del Plan se llevará a cabo tras su aprobación hoy por el Consejo de Gobierno.

Plan de Igualdad

El Consejo de Gobierno ha acordado la prórroga del II Plan de Igualdad entre mujeres y hombres 2018-22 que permita la valoración del grado de cumplimiento de las acciones propuestas y tener en consideración en la redacción del tercer documento los recientes cambios legislativos a nivel estatal. La aprobación del III Plan de Igualdad conlleva establecer un marco temporal que permita su realización con garantías. De esta manera, la prórroga permitirá alcanzar objetivos en proceso y no realizados del II Plan de Igualdad, finalizar su evaluación, realizar el informe diagnóstico necesario para el diseño del nuevo Plan y elaborar con garantías el III Plan de Igualdad, cuya aprobación se prevé para diciembre de 2023.

El Consejo también ha aprobado el nombramiento de la profesora Celia Prados García como directora de la Cátedra de Estudios de las Mujeres “Leonor de Guzmán”.

Personal

En materia de Personal, el Consejo ha aprobado la modificación de la Oferta Pública de Empleo (OPE) del Personal de Administración y Servicios (PAS) para 2022 que contempla 34 plazas de Personal funcionario y 19 de Personal Laboral, modificado parcialmente la Relación de Puestos de Trabajo de Personal de Administración y Servicios y el calendario laboral.

Respecto al Personal Docente e Investigador (PDI), en la sesión ha quedado aprobada la relación de áreas de conocimiento en las que se convocarán plazas de la Oferta Pública de Empleo de este colectivo y vacantes por traslado, los criterios para la reserva de plazas de profesorado para personas con discapacidad y diversas adaptaciones de contrato. Igualmente, ha quedado informado de la resolución de convocatorias de profesorado contratado y de las propuestas de comisiones evaluadoras de plazas de profesor contratado doctor.

Másteres y Doctorado

En el apartado de másteres, durante la sesión se han aprobado las memorias de verificación de los másteres universitarios en Investigación y análisis del Flamenco por las universidades de Córdoba, Granada, Huelva, Málaga y Pablo de Olavide; en Educación Ambiental para la Sostenibilidad por las universidades de Almería, Cádiz, Córdoba, Granada, Jaén, Huelva, Málaga y Pablo de Olavide, en Investigación en Ciencias de la Salud; en Tecnología Física: Investigación y Aplicaciones y Máster Erasmus Mundus en Diversidad Religiosa en un Mundo Globalizado por Rijksuniversiteit Groningen (Países Bajos); la Universidad de Córdoba y Universidade de Coimbra (Portugal). Igualmente, ha quedado aprobada la memoria para la verificación de la modificación sustancial del Máster Universitario en Nutrición Humana por la Universidad de Córdoba.

Planificación y Organización académica

El capítulo de organización académica, el Consejo ha aprobado los programas académicos con recorridos sucesivos en el ámbito de la Ingeniería y la Arquitectura (PARS) de los cursos 2022-23 y 2023-24, la adscripción de asignaturas a áreas e conocimiento para el presente curso académico y modificado el itinerario conjunto del Grado en Historia y en Historia del Arte (Plan 2016) y los planes de Estudio de Grado en Turismo, Ingeniería Agroalimentaria y del Medio Rural e Ingeniería Forestal.

Cultura

En materia cultural, se ha acordado la creación de las Aulas de Cine y de Teatro y nombrado a los colaboradores honorarios y alumnos colaboradores e internos de cátedras de proyección universitaria y aulas específicas de la UCO

Otros acuerdos

El Consejo de Gobierno también ha aprobado la exención de costes indirectos del Programa Ayuda Fundación ONCE y la ampliación de capital social de la empresa SIGMA AIE por la incorporación de la Universidad de Santiago de Compostela.

Por último, se han resuelto definitivamente diversas submodalidades de ayudas del Plan Propio de Investigación y de la convocatoria de incentivos del Plan de Innovación y Buenas Prácticas Docentes 2022-23; se han sustanciado diversos recursos y aprobado o ratificado un conjunto de convenios.