La Junta anuncia en Cabra la bonificación de dos años la cuota de las autónomas reincorporadas tras cesar por maternidad

La delegada de Empleo, María Dolores Gálvez, y la asesora de programa del Instituto Andaluz de la Mujer, Rosario Alarcón, junto a las delegadas municipales de Políticas Sociales y de Igualdad y Mujer, Carmen Montes y Pilar López, respectivamente, han participado en la mañana de este jueves 30 de marzo en Cabra en un encuentro con mujeres y miembros de colectivos femeninos en el Centro Municipal de Información a la Mujer, para darles a conocer las diferentes ayudas que dirigidas a las trabajadoras autónomas viene desarrollando la Junta de Andalucía al mismo tiempo que darles detalle del programa formativo en capacitación digital denominado ‘Preparadas’.

De esta manera Gálvez ha subrayado la importancia que va a tener la cuota cero que la Consejería de Empleo va a poner en marcha a lo largo de este año y de la que se podrán beneficiar todas las autónomas que se den de alta desde el pasado 1 de enero de 2023.

Esta cuota añadía, va a permitir que una vez transcurrido el primer año, se les haga efectivo un ingreso de 960 euros, correspondiente a los 80 euros mensuales de la tarifa plana estatal, por lo que “esto supondrá que en Andalucía, ser autónomo tendrá un coste cero y que en el ámbito femenino, esta cuota cero será de dos años en el caso de las mujeres que hayan cesado su actividad por nacimiento de hijos”.

Otras de las líneas expuestas por la delegada ha sido la de inicio de actividad, en la que se contemplan incentivos entre los 3.800 y 5.500 euros en función de la edad y colectivo, estando entre los colectivos priorizados para conseguir las ayudas más altas, las mujeres, por lo que “las personas autónomas por primera vez en Andalucía, no solo no van a tener que soportar costes de cotización durante el primer año, y puede que durante el segundo tampoco, sino que van a tener una ayuda para esos gastos de inicio y de arranque de ese negocio”.

Las últimas de las líneas son las que tienen como objetivo propiciar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, a través de dos medidas; una para aquellas mujeres en situación de riesgo de embarazo, o baja de maternidad y las dirigidas a hombres y mujeres que tengan hijos entre 0 y 3 años de edad, “para sufragar los costes salariales de contratar un trabajador y poder conciliar así la vida personal con la profesional”, aseveraba Gálvez.

Todo ello expresaba la delegada territorial para desde la Junta de Andalucía, “crear las condiciones necesarias para que todas aquellas mujeres que quieran emprender lo tengan más fácil, porque en Andalucía no podemos prescindir del talento y el emprendimiento de la mitad de la población”.

Por su parte, la asesora de programa del Instituto Andaluz de la Mujer, Rosario Alarcón, destacaba que precisamente el objetivo del gobierno andaluz pasa en este caso “por desarrollar estrategias que ayuden a proporcionar un empleo y herramientas formativas a las mujeres, obteniendo así la carta de libertad más importante que puede tener una mujer, dándole así autonomía, seguridad e independencia económica y más, a aquellas que son víctimas de violencia de género“.

Programa ‘Preparadas’

Durante el encuentro, organizado por el Centro de Información Municipal de la Mujer de Cabra, también se ha dado cuenta del programa de capacitación y formación digital denominado ‘Preparadas’. Una iniciativa de la que podrán beneficiarse unas 5.800 mujeres cordobesas en los conocimientos y las herramientas suficientes en el ámbito de digitalización, que les permitan mejorar su nivel de empleabilidad y fomentar su vocación emprendedora con el que se pretende “contar con mujeres preparadas y cualificadas para responder con éxito al enorme reto que presenta una sociedad, en la que la tecnología facilita, y al mismo tiempo condiciona ya, todos y cada uno de nuestros hábitos de vida. Entre ellos, el empleo”, según Gálvez.

Los cursos son gratuitos y tendrán una duración de 40 horas lectivas.