Edad de exclusión

Lo que sucede con los jóvenes en Córdoba, pero también en otras provincias andaluzas, no puede ser más lamentable. El número de trabajadores menores de 30 años sigue cayendo y no porque la natalidad se haya reducido a niveles dramáticos. El mercado laboral no deja hueco a los más jóvenes, que en muchos casos huyen de la provincia ante la ausencia de expectativas o alargan su formación confiando en un cambio próximo. Son las edades de la exclusión del mercado laboral cordobés.