El sindicato CSIF de Córdoba mostró ayer su rechazo a la relación de puestos de trabajo (RPT) del personal de administración y servicios (PAS) de la Universidad de Córdoba (UCO), aprobada por la mesa de negociación, al considerar que contiene «aspectos ilegales». Así lo manifestó en una nota en la que detalla que desde el inicio de elaboración de la RPT comunicó sus «reservas y dudas de legalidad» en relación con esta propuesta. Por ello, la asesoría jurídica de CSIF «realizó un informe que confirmaba estas reservas, una circunstancia que se puso en conocimiento» de los responsables universitarios «para que se corrigiesen esos aspectos ilegales sin que quedara afectada la presunta mejora de las condiciones laborales que se pretendía perseguir». «Los responsables de la UCO asumieron en un primer momento las recomendaciones de CSIF», indicó el sindicato, que añadió que, «sin embargo, posteriormente no se ha cambiado nada en la propuesta de la RPT, de modo que está previsto que pase por el consejo de gobierno» de la Universidad de Córdoba hoy jueves. CSIF defiende que la RPT diseñada «no da respuesta a una estructura moderna» de la institución académica, puesto que es «prácticamente una copia» de la del 2010.
