El sindicato CTA informó ayer de que ha presentado un recurso de impugnación a los presupuestos del Ayuntamiento al «no haberse aplicado» una subida del 1% a todas las partidas de gastos de personal, en especial pide que se aplique a la bolsa de trabajo y personal eventual, que «se ha visto reducida el 19%». En la documentación, el sindicato indica que «el Ayuntamiento incumple con el imperativo legal que le obliga a publicar anualmente la masa salarial», al tiempo que «hay obligaciones contractuales incumplidas», para la cual apunta a los trabajos en domingos y festivos y el plus de nocturnidad, entre otros. Asimismo, CTA advierte de que hay «páginas ilegibles» en las cuentas y «anotaciones a mano que en ocasiones son ilegibles», solicitando que se modifique el presupuesto «y se cumpla con los requerimientos previos contractuales», así como «el requisito de publicidad».
