La empresa de recursos humanos Randstad ha analizado la evolución de la contratación indefinida en los mayores de 45 años, un segmento que supone el 45,6% de la población activa de nuestro país.
El análisis revela que durante el 2018 se registraron 37.166 contratos indefinidos a mayores de 45 años en Andalucía, un 20,8% más que en el año anterior. A nivel provincial, Granada es donde más aumenta este tipo de contrataciones con 42,7%, seguida de Almería (31,4%) y Córdoba, que es la tercera andaluza con mayor crecimiento, con un 28,9%. Después le siguen Jaén (23,1%) y Málaga (20,9%). Las menores variaciones se dan en Huelva (14,8%), Sevilla (11,6%) y Cádiz (3,9%).
A nivel nacional, el último año finalizó con más de 370.546 contratos indefinidos firmados por mayores de 45 años, lo que supone un aumento del 17,9% con respecto al 2017, cuando se firmaron 314.298.
Según Randtad, cuando se analiza la serie histórica, se detecta que tras registrar un repunte en 2007 (11,1%), los contratos firmados por los mayores de 45 años descendieron más de un 42% durante cuatro años consecutivos, hasta registrar la cifra más baja en el 2011 con 128.388 contratos. Desde ese ejercicio, la tendencia cambió y este tipo de contratación ha aumentado durante siete años consecutivos hasta superar los 370.000 contratos en el año 2018.
