El Consejo de Gobierno aprobó ayer la oferta de empleo público de 2.101 plazas para la Administración General de la Junta, de las que 1.140 son de promoción interna y 961 de acceso libre, y que lleva al 100% la tasa de reposición de efectivos en sectores considerados esenciales. Los procedimientos selectivos comenzarán a desarrollarse a partir del último cuatrimestre del próximo año, según detalló el vicepresidente de la Junta, Manuel Jiménez Barrios, en la conferencia de prensa posterior al Consejo de Gobierno.
Esta nueva oferta se suma a la de los sectores sanitario y educativo, con lo que globalmente se convocan este año 8.122 plazas de empleo público. Así, el pasado agosto se aprobó la de Sanidad, con 3.553 plazas de 14 especialidades (2.555 para turno libre y 998 de promoción interna), mientras que la de Educación se realizó en marzo con 2.468 (1.887 para maestros de Primaria, que ya se han incorporado a los centros docentes, y otras 468 para profesores de Secundaria, pendientes de convocatoria).
La oferta aprobada ayer para la Administración se concentra en áreas «prioritarias» como el control y la lucha contra el fraude fiscal, laboral, de subvenciones públicas y en materia de Seguridad Social; el asesoramiento jurídico, y la gestión y control de los recursos públicos. Destacan también los puestos vinculados a la prevención y extinción de incendios forestales; seguridad y emergencias; investigación y desarrollo científico y tecnológico; asistencia directa a los usuarios de los servicios sociales, y gestión de políticas activas de empleo.
DISTRIBUCIÓN / En cuanto al personal laboral, la oferta prevé la incorporación de efectivos a sectores esenciales vinculados a la salud, la educación o la asistencia social. De las 961 plazas de acceso libre aprobadas para este año, 538 serán para funcionarios y 423 para personal laboral. De los 1.140 puestos previstos de promoción interna, 600 se destinan a favorecer la carrera profesional de los funcionarios a través del acceso a cuerpos superiores, mientras que 540 son para el personal laboral.
Además de la oferta 2017 aprobada ayer por el Consejo, el proyecto de presupuesto de la comunidad para el 2018 recoge otras 7.700 plazas, de las que 2.100 serán para la administración general, 3.400 para sanidad y 2.200 para educación. Según Jiménez Barrios, entre 2017 y 2018, la oferta de empleo público de la Junta supondrá 15.822 plazas, lo que da una idea de la importancia que este Gobierno concede a la prestación de los servicios públicos esenciales. Asimismo, la Junta impulsará la convocatoria de una oferta extraordinaria destinada a estabilizar las plantillas, que se realizaría de manera coordinada en el conjunto del Estado y las comunidades. La previsión es ofertar en Andalucía 32.817 plazas (1.588 en administración general, 18.195 en sanidad y 10.682 en educación).
