El Área de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Montilla ha puesto en marcha el programa Montilla Universitaria, una iniciativa dirigida a favorecer la realización de prácticas a estudiantes universitarios de la localidad y a ofrecer a los participantes la posibilidad de contar una primera experiencia profesional en el Consistorio.
La medida, que se enmarca en el Plan para la Reactivación Socioeconómica de Montilla #Remontamos, permitirá además «dar respuesta a las necesidades de personal que se detecte en las diferentes áreas municipales», según el Consistorio.
De este modo, Montilla Universitaria «surge con el objetivo de apoyar a los jóvenes en su incorporación al mercado laboral, ofreciéndoles una primera experiencia y toma de contacto», indicaron ayer desde el Ayuntamiento, que ha impulsado una «red de colaboración» con centros universitarios «para poder expandir la transmisión de conocimiento, talento e investigación y su implementación en el territorio».
Asimismo, desde el Área de Recursos Humanos subrayan que esta iniciativa supone un «importante cambio» al incorporar a la plantilla municipal a personas «altamente cualificadas, que acaban de terminar sus estudios» y que, gracias a este programa, estarán «al servicio de los ciudadanos».
