Un programa formativo trata de dar empleo a 225 mujeres

La segunda edición de este proyecto formativo conjunto de la Diputación y la Junta pretende buscar una salida laboral a 225 mujeres desempleadas del entorno rural cordobés gracias a un programa que comenzará en el próximo mes de enero.

En concreto, son diecisiete los cursos que se van a impartir en otros tantos municipios de la provincia. En esta segunda edición, los promotores del programa se han basado en unas encuestas realizadas a estas mujeres, que tienen unas dificultades especiales para acceder a la formación tradicional, para conocer sus necesidades reales. Asimismo, los cursos intentan buscar una posibilidad real de empleo con una temática específica y tienen en cuenta las demandas reales de los empresarios de la zona. La directora provincial del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM), Mari Paz Gutiérrez, puso el ejemplo de Belmez, en el que se imparten nociones de auxiliar de enfermería geriátrica porque allí se va a construir una residencia de ancianos.

Además de la complejidad de realizar los cursos en 17 puntos distintos de la provincia, el programa contempla ciertas medidas que faciliten la asistencia de las mujeres interesadas. Así, se ofrecen ayudas para desplazamientos y transporte, además de otras de guardería.

El delegado de Empleo y Desarrollo Tecnológico, Andrés Luque, incidió en la importancia de este proyecto pues "Córdoba es una de las provincias con la tasa de mujeres desempleadas más alta". Luque insistió también en las posibilidades de autoempleo que generan los cursos, de entre 150 y 200 horas de formación.

PRESUPUESTO DE 305.000

El presupuesto del programa asciende a 305.000 euros, de los que 275.000 los aporta la delegación de Empleo y el resto del área de la Mujer de la Diputación. La responsable de este apartado en la institución provincial, Ana Rojas, destacó la colaboración de los ayuntamientos "porque se han mostrado flexibles al no pedir en muchos casos la homologación y facilitar en otros el transporte de las alumnas".

Esta segunda edición, que comienza en enero, parte de la experiencia anterior por la que un 15 por ciento de las 150 mujeres que participaron consiguieron empleo o emprendieron proyectos de autoempleo.

Los diecisiete cursos se reparten entre las localidades de Obejo, Córdoba, Montoro, Hornachuelos, Cañete de las Torres, Palma del Río, Pozoblanco, Baena, Castro del Río, Villanueva de Córdoba, Puente Genil, Montilla, Lucena, Belmez, Cabra, Peñarroya-Pueblonuevo y Espiel.