Córdoba acogerá un congreso sobre relevo generacional en la empresa familiar

La presidenta del Instituto Municipal de Desarrollo Económico y Empleo de Córdoba (Imdeec), Blanca Torrent, y el presidente de AJE Andalucía, Félix Almagro, han presentado en la mañana de este martes, en Córdoba, el Congreso Nacional Conectando Generaciones: los jóvenes empresarios y el desafío del relevo generacional, que se celebrará los días 26 y 27 de junio en la ciudad. En el acto también han estado presentes Ángela Cremades y Laura Luque, secretaria general y secretaria de Igualdad y Conciliación de AJE Andalucía, respectivamente.

Con una clara vocación nacional, el encuentro se propone ir más allá del traspaso en la empresa familiar con un objetivo: facilitar una transición efectiva que asegure la continuidad de los negocios y el empleo. Para ello, se combinarán espacios de formación, inspiración y networking que conecten a empresas cercanas al cese de actividad con jóvenes que desean emprender, a menudo sin una idea clara o con dificultades para ponerla en marcha, explican los organizadores en una nota de prensa.

Respuesta a un problema real

“Este congreso no es solo una reflexión sobre el futuro, sino una respuesta a un problema real y actual: negocios que echan el cierre cada día, no por falta de viabilidad, sino por no encontrar quién los mantenga”, ha explicado Almagro. “Además, también contribuye a frenar la despoblación, impulsar la digitalización y modernización del tejido empresarial y fomentar el liderazgo juvenil en sectores donde la edad media sigue siendo elevada” ha añadido.

Por su parte, la Teniente de Alcalde de Economía y Empleo del Ayuntamiento de Córdoba y presidenta del Imdeec, Blanca Torrent, ha señalado que “la sucesión es un momento de alto riesgo para los negocios: solo tres de cada diez empresas familiares de primera generación dan el salto a la segunda y solo 1,5 de cada diez sobreviven cuando llega la tercera. En Córdoba, donde el 90% de las empresas son de carácter familiar, es fundamental planificar una transición fluida que garantice su continuidad y la de los empleos, impulse la modernización del tejido productivo al incorporar generaciones más familiarizadas con las nuevas tecnologías, y evite el envejecimiento empresarial y que los negocios pierdan competitividad”.

Una necesidad urgente

El 89% del tejido empresarial privado en España está conformado por empresas familiares, que generan aproximadamente el 67% del empleo privado y aportan cerca del 57% del PIB del sector, según el Instituto de la Empresa Familiar. Sin embargo, solo el 29,3% de estas compañías supera los 25 años de vida, lo que evidencia la fragilidad del relevo generacional.

Este escenario plantea un doble reto: asegurar la continuidad de modelos empresariales consolidados y abrir nuevas puertas al emprendimiento joven, facilitando su incorporación a proyectos ya viables sin necesidad de comenzar desde cero.

Formación, conexiones y oportunidades reales

El congreso se estructurará en tres grandes ejes:

• Formación: con ponencias de expertos en gestión de sucesiones, liderazgo, planificación estratégica o aspectos legales del traspaso.
• Testimonios e inspiración: empresarios que han vivido el relevo compartirán su experiencia en mesas redondas centradas en casos reales.
• Encuentros profesionales: First Date Generacional, un formato de citas breves entre jóvenes empresarios y empresas sin continuidad asegurada; First Date Asesora, con asesoría individual de expertos jurídicos y financieros; y espacios de networking informal para ampliar contactos.

Aunque se celebrará en Córdoba, el congreso está pensado para empresarios y emprendedores de toda España, especialmente jóvenes que contemplen hacerse cargo de un negocio en marcha, ya sea dentro de su familia o fuera de ella. La inscripción es de carácter gratuito y ya se encuentra abierta en conectagen.ajeandalucia.org.