Según datos oficiales obtenidos por la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC), durante 2021 "se incrementaron un 60% las sanciones disciplinarias impuestas a los guardias civiles y cabos de la provincia de Córdoba", a pesar de que ya en 2020 había aumentado un 16% el número de expedientes instruidos a dicha escala respecto al año anterior.

En esa misma información oficial, remitida por esta asociación, "se pone de manifiesto que una vez más, igual que ocurre desde hace décadas, el rigor disciplinario afecta casi exclusivamente a la escala de cabos y guardias, porque en esta provincia durante 2021 todas las sanciones disciplinarias se impusieron a esa escala básica, ya que el escaso 11% de expedientes instruidos a los suboficiales no finalizó con sanción, mientras que los oficiales no se vieron inmersos en ningún procedimiento de ese tipo, como ya viene siendo habitual".

Esta asociación resalta que "se confirma así lo que AUGC siempre ha denunciado, que en la Guardia Civil de Córdoba cuanto menor sea la graduación mayor es la posibilidad de ser expedientado y sancionado. Y ello a pesar de que la mayoría de situaciones conflictivas se pueden solucionar por métodos menos traumáticos, y no abusando del uso de la vía disciplinaria, como demuestra el hecho de que durante los últimos años una buena parte de los expedientes instruidos no acaben con la imposición de sanción disciplinaria, en muchas ocasiones gracias al trabajo de los servicios jurídicos de AUGC".

Añade la nota de prensa de la AUGC que, "a la vista de esos datos, no es de extrañar que el 81% de los procedimientos contencioso-disciplinarios tramitados por los tribunales militares correspondan a la Guardia Civil, muy por encima de las tres ramas de las Fuerzas Armas juntas −Ejército de Tierra, el del Aire, y la Armada−".

De hecho, subraya este colectivo, el Grupo de Estados Contra la Corrupción (GRECO), órgano del Consejo de Europa, en su informe se hizo eco del elevadísimo número de sanciones disciplinarias impuestas en la Guardia Civil, y recomendó revisar su régimen disciplinario para reforzar su transparencia, objetividad y proporcionalidad.