Desde el inicio de la crisis económica no se había producido una paralización tan importante de la negociación colectiva. El año 2011 finalizó con solo 57 convenios en vigor en la provincia, frente a los 69 del 2010 o los 98 del 2007. Desde ese año se ha registrado un descenso progresivo del nuevo de convenios vigentes. Los 57 marcos laborales afectan a 24.198 empresas y 135.003 trabajadores. El incremento salarial ponderado ascendió al 2,07%, un porcentaje que es inferior a la media regional del 2,22%. La mayor subida se dio en Jaén (3,21%), seguida de Sevilla (2,54%) y Granada (2,25%).
